株式会社８７０の基本情報
株式会社８７０の基本情報です
| 称号または名称 | 株式会社８７０ |
|---|---|
| 法人番号指定日 | 2015年10月5日 |
| 更新年月日 | 2016年5月17日 |
| 法人種別 | 株式会社 |
株式会社８７０の働き方改革への取組
株式会社８７０は働き方改革の一環として以下のような取組を行っています 。求人情報はこちらからご覧いただけます
働き方の柔軟化
働く場所の柔軟化
働く時間の柔軟化
- コアタイムのあるフレックスタイム制の導入
- コアタイムの無いスーパー・フレックスタイム制の導入
- みなし労働時間制（裁量労働制など）の導入
- 定時外の会議の削減・禁止
- 時間限定正社員制度（所定労働時間未満・週5日未満の勤務など）の導入
所属の柔軟化
- OB・OG（退職者・転職者）との関係性維持の公式ネットワークの構築
- フリーランス人材の活用
- 副業・兼業の許可・促進
- 副業者・兼業者の採用・活用
- 多様な長期休職制度の整備（ボランティア、留学など）
- 転勤の見直し（現地採用を増やす、家族の事情に配慮するなど）
- 退職・転職した人材の出戻り採用
生産性の向上
労働時間管理 ・ 指導
業務改善 ・ 効率化
- 会議の効率化
- 内向き仕事の簡便化・削減
- 出張・移動を減らすためのツールの導入
- 業務フローの改善
- 業務効率化の知識・スキル教育の実施
- 業務知識・情報の不足を補うための、ナレッジシェアや情報開示
- 資料のペーパーレス化
生産性基準の評価
組織 ・ 事業デザインの見直し
- 一人当たりの業務負荷の軽減を目的とした、増員配置
- 業務の重複解消や連携改善を目的とした、組織体制の見直し
- 生産性の高い業務に集中するための、ビジネスモデル・戦略の見直し
- 自社からの発注先への関係性・商習慣の見直し
- 顧客や取引先との関係性・商習慣の見直し
組織の多様化
多様化支援・傷病・介護両立
多様化支援・均等処遇
多様化支援・育児両立
株式会社８７０の詳細情報
株式会社８７０の詳細情報です
| 代表者名 | 柏原 暢 |
|---|---|
| ホームページ | ホームページは登録されていません |
株式会社８７０の事業内容
01
貿易業： 主にアフリカ圏からのゴールドを各国に輸出及び販売 投資：主に海外での投資 貧困問題の解決：主に海外 水の確保が困難な地域での問題、衛生問題、貧困問題、職の安定問題
株式会社８７０の問い合わせ先情報
| 電話番号 | +6285694192279 |
|---|---|
| メールアドレス | hanamaru870@live.jp |
株式会社８７０の住所
株式会社８７０の本店所在地は「西宮市山口町船坂2020番18号」です。本店所在地は営業所ではありませんのでご注意ください。
住所が正しく表示されていない場合
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株式会社８７０の求人情報
採用情報
現在、求人採用は一時中断しています
ハローワーク採用ページ
近隣の法人情報
株式会社トータルケア
更新年月日：2020年9月17日
株式会社トータルケアは西宮市上ケ原八番町10番14-6号に本店所在地をかまえ、2020年9月17日に法人番号が指定されました。法人種別は「株式会社」です。
医療法人社団新中医李漢方内科・外科クリニック
更新年月日：2018年4月6日
医療法人社団新中医李漢方内科・外科クリニックは西宮市甲風園1丁目10番1号サテライトビル2・4階401号室に本店所在地をかまえ、2016年4月6日に法人番号が指定されました。法人種別は「その他の設立登記法人」です。
日野屋インターナショナル株式会社
更新年月日：2016年11月15日
日野屋インターナショナル株式会社は西宮市新甲陽町10番21号に本店所在地をかまえ、2015年10月5日に法人番号が指定されました。法人種別は「株式会社」です。
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